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第1讲:精英的定位与存在价值

更新时间:2016年01月11日 收藏节目 播放次数:

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讲师介绍:

  刘大卫,资深人力资源专家,东方名家特聘专家,上海专才管理顾问有限公司首席顾问暨总经理,上海专才企业管理中心主任暨人力资源研究所所长,国际注册高级人力资源专家(SPHR),华东师范大学副教授,华东师范大学人才资源研究中心客座研究员,上海财经大学国际工商管理学院兼职教授,上海应用技术学院人力资源研究所所长、兼职教授,第一届上海人才中介行业协会副会长,上海劳动与社会保障学会人力资源专业委员会副主任委员,上海企联管理咨询委员会副主任委员,中国劳动学会薪酬专业委员会理事,中国劳动法学研究会会员,国内外数十家著名媒体特约撰稿人。刘大卫在人力资源管理领域中系为数不多的具有深厚理论功底和丰富实际经验的人力资源管理专家。2003年、2004年连续被媒体评为“中国人力资源最具影响力人物”。2005年被评为“上海优秀企业管理咨询师”。

内容简介:

  在所有的劳动资源当中,最顶尖的部分叫精英人才,他们位于人才金字塔的顶部,是最稀缺的、最富有创造力的群体。中国企业要想在当今越来越国际化的竞争中取得优势,必须提升整体的管理素质,特别是在吸纳人才的方面。针对当前的这种人力资源发展趋势,刘大卫老师潜心研究并隆重推出针对高端人才管理的《精英管理》系列产品,帮助企业解决如何招聘精英、激励精英、塑造精英以及如何留住精英这四大人力资源难题。

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